
ENTWICKLUNG DER ARBEITNEHMERERFAHRUNG: HERAUSFORDERUNGEN UND INSTRUMENTE
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WENN KI EIN VERBÜNDETER FÜR RICHTUNGEN IST HR
Februar 16, 2024HR UND KI: DIE ENTWICKLUNG IM PERSONALMANAGEMENT

Februar 15, 2024
HR UND KI: DIE ENTWICKLUNG IM PERSONALMANAGEMENT
Am 19. März, von 09.30 bis 16.00 Uhr, Alveria erwartet Sie zum dritten Workshop derHR Beobachtungsstelle für die Innovationspraxis, um die Auswirkungen der künstlichen Intelligenz auf die Welt des Personalmanagements zu untersuchen. Die Veranstaltung folgt dem Format der"HR Innovation LAb' mit Momenten interaktiver Aktivität unter den Teilnehmern. Der Workshop kann in Anwesenheit folgender Personen besucht werden Sitzungssaal des Gebäudes 26/B, Via Lambruschini 4/B, Mailand.
Programm der Veranstaltung
- 09.30 - 10.00 Uhr - Akkreditierung und Willkommenskaffee
- 10.30 Uhr - 10.45 Uhr - Eröffnung der Tagung mit der Präsentation von Forschungsdaten zu den Herausforderungen und Chancen der KI in Bezug auf neue Kompetenzen, Profile und Rollen, sich entwickelnde Arbeitsweisen und die Einführung von KI-basierten Tools zur Unterstützung der HR.
- 10.45 Uhr - 13.00 Uhr - Workshop-Aktivitäten in Arbeitsgruppen zu den im ersten Teil der Veranstaltung behandelten Themen.
- 13.00 - 14.00 Uhr - Vernetzungs-Mittagessen
- 14.00 - 16.00 Uhr - Eingehende Gespräche mit Partner- und Sponsorenunternehmen
"HR and AI: the evolution through human resources management" des HR Innovation Practice Observatory des Politecnico di Milano ist eine Veranstaltung für HR-Management-Vertreter von öffentlichen und privaten Organisationen, die keine Produkte, Dienstleistungen und Beratung im Bereich des Personalmanagements auf dem Markt anbieten.
Wenn Interesse an der Teilnahme an der Veranstaltung besteht (und die oben genannten Voraussetzungen erfüllt sind), können Sie eine E-Mail schreiben an chiara.tamma@polimi.it. Das Observatorium des Politecnico di Milano behält sich das Recht vor, Beiträge, die nicht den Vorgaben entsprechen, nicht zu akzeptieren.
BERATUNG, SCHULUNG ZUR DIGITALISIERUNG DES PERSONALWESENS UND UNTERNEHMENSLÖSUNGEN ENTDECKEN SIE DIE ALVERIA-METHODE UND BEREITEN SIE SICH AUF DEN WANDEL VOR.
Am 19. März, von 09.30 bis 16.00 Uhr, Alveria erwartet Sie zum dritten Workshop derHR Beobachtungsstelle für die Innovationspraxis, um die Auswirkungen der künstlichen Intelligenz auf die Welt des Personalmanagements zu untersuchen. Die Veranstaltung folgt dem Format der"HR Innovation LAb' mit Momenten interaktiver Aktivität zwischen den Teilnehmern. Der Workshop kann in Anwesenheit verfolgt werden Sitzungssaal des Gebäudes 26/B, Via Lambruschini 4/B, Mailand.
Programm der Veranstaltung
- 09.30 - 10.00 Uhr - Akkreditierung und Willkommenskaffee
- 10.30 Uhr - 10.45 Uhr - Eröffnung der Tagung mit der Präsentation von Forschungsdaten zu den Herausforderungen und Möglichkeiten der KI im Hinblick auf neue Fähigkeiten, Profile und Rollen, sich entwickelnde Arbeitsweisen und die Einführung von KI-basierten Werkzeugen zur Unterstützung der HR.
- 10.45 Uhr - 13.00 Uhr - Workshop-Aktivitäten in Arbeitsgruppen zu den im ersten Teil der Veranstaltung behandelten Themen.
- 13.00 - 14.00 Uhr - Vernetzungs-Mittagessen
- 14.00 - 16.00 Uhr - Eingehende Gespräche mit Partner- und Sponsorenunternehmen
HR und KI: Entwicklung durch Personalmanagement". </b>des HR Innovation Practice Observatory des Politecnico di Milano ist eine Veranstaltung für die Ansprechpartner der Verwaltung HR</b> öffentlicher und privater Organisationen, die keine Produkte, Dienstleistungen und Beratung im Bereich des Personalmanagements auf dem Markt anbieten.
Wenn Interesse an der Teilnahme an der Veranstaltung besteht (und die oben genannten Voraussetzungen erfüllt sind), können Sie eine E-Mail schreiben an chiara.tamma@polimi.it. Das Observatorium des Politecnico di Milano behält sich das Recht vor, Beiträge, die nicht den Vorgaben entsprechen, nicht zu akzeptieren.
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