DE NOUVELLES FRONTIÈRES POUR LE HR : L'INTELLIGENCE ARTIFICIELLE CHANGE LES RÈGLES DU JEU

Le 5 février, de 9 heures à 16 heures, Alveria vous attend au deuxième atelier de l'Institut de recherche et de développement de l'Union européenne.HR Observatoire des pratiques d'innovation, d'enquêter ensemble sur les l'impact de l'intelligence artificielle sur les ressources humaines, . L'événement suivra le format de la"Laboratoire d'innovation HR dans le but d'explorer les frontières de l'application de solutions d'IA dans les principaux processus de HR.

L'atelier sera divisé en deux sessionsmatinée et après-midi. Au cours de la matinée, les résultats d'une recherche menée par l'Observatoire sur ces questions seront présentés et un atelier sera organisé en groupes de travail.

L'objectif est double : d'une part, montrer le niveau de déploiement des solutions basées sur l'IA dans HR, les principaux risques et avantages. D'autre part, partager les meilleures pratiques et expériences entre les entreprises participantes. À la fin de la matinée suivront les déjeuner de mise en réseau offert par l'Observatoire et dans l'après-midi, le des tableaux détaillés.

L'atelier peut être suivi à l'Aula De Carli, Bâtiment B9, Campus Durando, via Durando 10, Milan.

Programme de l'événement

9 heures - Café de bienvenue et accréditation

09.30 heures - Accueil et présentation des résultats de recherche de l'Observatoire - par Mariano Corso, Martina Mauri et Elia Rigamonti de l'Observatoire des pratiques d'innovation HR

10.30 heures - Présentation de l'activité de l'atelier - par Chiara Tamma de l'Observatoire des pratiques d'innovation HR

10.45 heures - Pause café

11 heures - Activité d'atelier en groupes - des moments de partage entre les participants

12.30 heures - Plénière de clôture le matin -Restitution des discussions de groupe

13 heures - 14 heures - Déjeuner en réseau

15 h 00 - 15 h 45 - Table d'orientation : ""Repenser le HR avec l'IA : innovation, éthique et inclusion". - Massimo Genova

À travers des discussions interactives et des applications pratiques, la table vise à identifier les meilleures stratégies pour intégrer l'IA dans HR, en abordant les risques, les avantages et les implications éthiques. L'objectif final est de sensibiliser et d'approfondir l'utilisation de solutions innovantes pour une gestion du capital humain plus efficace, équitable et tournée vers l'avenir.

Nouvelles frontières pour HR : l'intelligence artificielle change les règles du jeu". de l'Observatoire des pratiques d'innovation HR du Politecnico di Milano est un événement réservé aux contacts de gestion HR d'organisations publiques et privées qui n'offrent pas de produits, de services et de conseils en matière de gestion des ressources humaines sur le marché.

La participation à l'événement est gratuite et se fait uniquement sur invitation. L'inscription à l'événement ne garantit pas une réservation à la table Insight. (en présence) à laquelle il faut s'inscrire en cas d'intérêt. Pour plus de précisions écrire à l'adresse électronique : rsardo@alveria.it

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