ZWISCHENMENSCHLICHE KOMMUNIKATION Startseite » AUSBILDUNG » ENTWICKLUNG VON MENSCHEN UND FÜHRUNGSKRÄFTEN » ÖFFENTLICHE UND UNTERNEHMENSKOMMUNIKATION »
- | VOR ORT UND ONLINE
- GRUNDFÄHIGKEITEN
- 3 MODULE
DIE NUTZUNG DER SOZIALEN INTELLIGENZ ALS SCHLÜSSEL ZUR EFFEKTIVEN KOMMUNIKATION
ZIELE
Der Kurs richtet sich an alle Personen innerhalb einer Organisation, die ihren Kommunikationsstil ändern müssen, um ihre berufliche, individuelle oder Teamleistung zu verbessern, um ihre Kommunikationsfähigkeiten zu stärken und ermöglichen somit eine wirksame Übermittlung der eigenen Ziele und eine korrekte Interpretation der Bedürfnisse der Beteiligten und Mitarbeiter.
PROGRAMM
Modul 1
- Analyse des eigenen Kommunikationsstils: Bedeutung, Komponenten, Herausforderungen der zwischenmenschlichen Kommunikation
Modul 2
- Elemente des Kommunikationsprozesses: Die Axiome der Kommunikation
- Verbale und nonverbale Kommunikation
Modul 3
- Einfühlungsvermögen und aktives Zuhören: der Wert des Zuhörens
- Techniken und Instrumente für eine effektive Kommunikation: Kommunikation im Team und der Wert von Durchsetzungsvermögen.
PÄDAGOGIE
Der Kurs ist sehr praxisorientiert. Die Didaktik sieht den ständigen Wechsel von theoretischen und praktischen Momenten mit Rollenspielen, Simulationen und Übungen vor.
EMPFÄNGER
Manager und Personen, die für das Management komplexer Prozesse verantwortlich sind
SCHULUNGSUNTERLAGEN
Videovorträge und Unterrichtsmaterialien
BERATUNG, SCHULUNG ZUR DIGITALISIERUNG DES PERSONALWESENS UND UNTERNEHMENSLÖSUNGEN ENTDECKEN SIE DIE ALVERIA-METHODE UND BEREITEN SIE SICH AUF DEN WANDEL VOR.
ZWISCHENMENSCHLICHE KOMMUNIKATION
[aioseo_breadcrumbs]
- | VOR ORT UND ONLINE
- GRUNDFÄHIGKEITEN
- 3 MODULE
DIE NUTZUNG DER SOZIALEN INTELLIGENZ ALS SCHLÜSSEL ZUR EFFEKTIVEN KOMMUNIKATION
ZIELE
Der Kurs richtet sich an alle Personen innerhalb einer Organisation, die ihren Kommunikationsstil ändern müssen, um ihre berufliche, individuelle oder Teamleistung zu verbessern, um ihre Kommunikationsfähigkeiten zu stärken und ermöglichen somit eine wirksame Übermittlung der eigenen Ziele und eine korrekte Interpretation der Bedürfnisse der Beteiligten und Mitarbeiter.
PROGRAMM
Modul 1
- Analyse des eigenen Kommunikationsstils: Bedeutung, Komponenten, Herausforderungen der zwischenmenschlichen Kommunikation
Modul 2
- Elemente des Kommunikationsprozesses: Die Axiome der Kommunikation
- Verbale und nonverbale Kommunikation
Modul 3
- Einfühlungsvermögen und aktives Zuhören: der Wert des Zuhörens
- Techniken und Instrumente für eine effektive Kommunikation: Kommunikation im Team und der Wert von Durchsetzungsvermögen.
PÄDAGOGIE
Der Kurs ist sehr praxisorientiert. Die Didaktik sieht den ständigen Wechsel von theoretischen und praktischen Momenten mit Rollenspielen, Simulationen und Übungen vor.
EMPFÄNGER
Manager und Personen, die für das Management komplexer Prozesse verantwortlich sind
SCHULUNGSUNTERLAGEN
Videovorträge und Unterrichtsmaterialien