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Conferencia sobre los resultados de la investigación del Observatorio de la Innovación HR
3 de abril de 2026
Conferencia sobre los resultados de la investigación del Observatorio de la Innovación HR
HR Observatorio de la Innovación - La evolución tecnológica y las profundas transformaciones demográficas, sociales y geopolíticas plantean interrogantes sobre el futuro del mundo del trabajo y de la Dirección HR: ¿qué escenarios nos esperan en los próximos años? ¿Cómo será posible integrar la Inteligencia Artificial (IA) en los modelos de trabajo y organización de forma positiva para los seres humanos? ¿Cómo replantear las prácticas y carreras de HR para hacerlas sostenibles ante la prolongación de la vida laboral? ¿Qué funciones deberá desempeñar la Dirección de HR?
La velocidad del cambio exige una reflexión estructurada sobre estas cuestiones. Para evitar avanzar hacia escenarios indeseables e insostenibles, es necesario que la Dirección HR defina ya hoy la dirección en la que moverse, liderando la evolución en lugar de verse arrollada por ella.
El Observatorio de la Innovación HR de la Escuela de Gestión del Politécnico de Milán, durante su conferencia anual, propone analizar estas cuestiones utilizando datos de la Investigación 2025-26, a partir de la Presentación de las megatendencias de cambio en el mundo del trabajo y del papel de la Dirección HR, comprender los pasos que hay que dar para diseñar escenarios para el futuro del trabajo en los que el ser humano conserve su centralidad.
Podrá responder a estas preguntas clave
- ¿Qué nuevos enfoques y modelos de gestión de procesos de RRHH pueden ayudar a las personas y a las organizaciones a superar los retos actuales?
- ¿Cuáles son las principales macrotendencias que afectarán al mundo laboral y a la Dirección HR en los próximos 10 años?
- ¿Cuál es el estado de salud del mercado laboral en Italia?
- Inteligencia Artificial: ¿cuáles son las repercusiones para los departamentos de RRHH y las personas?
Programa - 12 de mayo de 2026 - Aula de Carli
Via Giovanni Durando, 10, Milan
09:30 horas - Inscripción y café de bienvenida
09:45 horas - Presentación preliminar de los datos de la investigación
10 de la mañana. Apertura del acto y bienvenida
10.20 h - Destino 2036: las megatendencias que reescribirán el mercado laboral y la Dirección HR - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
11.10 h - Intervención institucional
11.30 h - Premio a la innovación HR - Presentación de concursos y entrega de premios a casos de éxito en HR
12 del mediodía - El estado actual de aplicación de las megatendencias en Italia: cómo la IA está remodelando la colaboración hombre-máquina en un mercado laboral global y longevo - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
13.00 horas - Almuerzo ligero
2 de la tarde - El estado actual de aplicación de las megatendencias en Italia: de la valorización de las competencias a la crisis del sentido del trabajo - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
3 de la tarde. - Del presente al futuro: recomendaciones para convertir las megatendencias en oportunidades reales - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
16.30 h - Observaciones finales - Los discursos se intercalarán con mesas redondas a cargo de Research Partners y testimonios de empresas.
La participación en el acto es gratuita. Le matriculaciones están activos hasta las 17.00 horas. del día 11 de mayo. Para más información escriba a la dirección de correo electrónico luca.lacola@polimi.it. ¡No pierdas la oportunidad de ser protagonista del cambio! Participe en el Taller HR Prácticas de innovación 2025-2026 y descubra cómo impulsar la innovación en su organización mediante palancas estratégicas de RRHH.
CONSULTORÍA, FORMACIÓN EN DIGITALIZACIÓN DE HR Y SOLUCIONES EMPRESARIALES DESCUBRA EL MÉTODO ALVERIA Y PREPÁRESE PARA EL CAMBIO.
Observatorio de la Innovación HR - La evolución tecnológica, unida a las profundas transformaciones demográficas, sociales y geopolíticas, plantea interrogantes sobre el futuro del mundo laboral y de la gestión HR: ¿qué escenarios nos esperan en los próximos años? ¿Cómo será posible integrar la Inteligencia Artificial (IA) en el trabajo y en los modelos organizativos de forma positiva para el ser humano? ¿Cómo se replantearán las prácticas y carreras HR para hacerlas sostenibles ante la prolongación de la vida laboral? En este contexto, ¿qué papel deberá desempeñar la gestión de la HR?
La velocidad del cambio exige una reflexión estructurada sobre estas cuestiones. Para evitar avanzar hacia escenarios indeseables e insostenibles, es necesario que la Dirección HR defina ya hoy la dirección en la que moverse, liderando la evolución en lugar de verse arrollada por ella.
El Observatorio de la Innovación HR de la Escuela de Gestión del Politécnico de Milán, durante su Conferencia Anual, propone analizar estas cuestiones gracias a los datos de la Investigación 2025-26, a partir de la presentación de las megatendencias de cambio en el mundo del trabajo y el papel de la Gestión HR, con el fin de comprender los pasos que hay que dar para diseñar escenarios del futuro del trabajo en los que el ser humano conserve su centralidad.
Podrá responder a estas preguntas clave
- ¿Qué nuevos enfoques y modelos de gestión de procesos de RRHH pueden ayudar a las personas y a las organizaciones a superar los retos actuales?
- ¿Cuáles son las principales macrotendencias que afectarán al mundo laboral y a la Dirección HR en los próximos 10 años?
- ¿Cuál es el estado de salud del mercado laboral en Italia?
- Inteligencia Artificial: ¿cuáles son las repercusiones para los departamentos de RRHH y las personas?
Programa - 12 de mayo de 2026 - Aula de Carli
Via Giovanni Durando, 10, Milan
09:30 horas - Inscripción y café de bienvenida
09:45 horas - Presentación preliminar de los datos de la investigación
10 de la mañana. Apertura del acto y bienvenida
10.20 h - Destino 2036: las megatendencias que reescribirán el mercado laboral y la Dirección HR - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
11.10 horas - Intervención institucional
11.30 h - Premio a la innovación HR - Presentación de concursos y entrega de premios a casos de éxito en HR
12 del mediodía - El estado actual de aplicación de las megatendencias en Italia: cómo la IA está remodelando la colaboración hombre-máquina en un mercado laboral global y longevo - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
13.00 horas - Almuerzo ligero
2 de la tarde - El estado actual de aplicación de las megatendencias en Italia: de la valorización de las competencias a la crisis del sentido del trabajo - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
3 de la tarde. - Del presente al futuro: recomendaciones para convertir las megatendencias en oportunidades reales - Tabla de discusión de los resultados de la investigación
16.30 h - Observaciones finales - Los discursos se intercalarán con mesas redondas a cargo de Research Partners y testimonios de empresas.
La participación en el acto es gratuita. Le matriculaciones están activos hasta las 17.00 horas. del día 11 de mayo. Para más información escriba a la dirección de correo electrónico luca.lacola@polimi.it. ¡No pierdas la oportunidad de ser protagonista del cambio! Participe en el Taller HR Prácticas de innovación 2025-2026 y descubra cómo impulsar la innovación en su organización mediante palancas estratégicas de RRHH.